Unser Ansatz

E•S•B•C Ansatz


Human Needs - Business Needs

Human Needs – Business Needs

Nachhaltig gesunde Unternehmen verstehen die Potentialentfaltung ihrer Mitarbeiter als Schlüssel für die eigene Potentialentfaltung und damit einen wichtigen Faktor für wirtschaftlichen Erfolg.

Traditionelle Beratungsansätze stoßen oft an ihre Grenzen, weil sie sich nur einer Seite widmen, entweder den Zahlen, Daten, Fakten oder dem Menschen. In unserer Begleitung geht es um das Zusammenspiel der beiden Welten, um Sinn, Werte und die Potentialentwicklung von Mensch und Organisation – im Sinne des gesundheitsförderlichen Ansatzes aus der Salutogenese. Im Fokus stehen menschliche Bedürfnisse (Human Needs) und unternehmerische Bedürfnisse (Business Needs). ESBC kombiniert eine systematisch strukturierte Vorgehensweise mit systemischen Managementmethoden. …weiterlesen


E•S•B•C Werte

Kompetenzen Baum

Kompetenzen Baum

Wir entfalten Potentiale von Mitarbeitern und Organisationen.

Wir sehen Organisationen und Unternehmen als lebendige Organismen. Das bietet Ihnen die Chance, die Potentiale Ihrer Mitarbeiter zu nutzen, so als Unternehmen zu wachsen und sich in Ihrem Markt besser zu behaupten. …weiterlesen

Wir begleiten kompetent und interdisziplinär.

Unabhängig von der Phase der Unternehmensentwicklung (Gründung, Wachstum, Optimierung, Nachfolge) und der aktuellen Herausforderung, in der sich Ihr Unternehmen befindet, bieten wir eine maßgeschneiderte Begleitung an, alles aus einer Hand. …weiterlesen

Wir arbeiten achtsam und wertschätzend.

Unsere Trainer und Coaches kommen aus klassischen Führungspositionen und greifen auf langjährige Praxiserfahrung zurück. Wir reagieren sensibel auf die Bedürfnisse ihrer Mitarbeiter und geben Raum für die individuelle Entwicklung des Einzelnen im Einklang mit der Unternehmensstrategie. …weiterlesen

Das E•S•B•C – Arbeits- und Begleitungsverständnis

Unsere Erfahrung hat gezeigt, dass mit einem Zweierteam beste Ergebnisse erzielt werden. Daher setzen wir für die Human Needs Manager mit Führungserfahrung und einer Ausbildung zum systemischen Coach ein. …weiterlesen

Die E•S•B•C – Kompetenzen

Unsere Begleiter verfügen über umfassende Kompetenzen in den Bereichen Human Needs und Business Needs. …weiterlesen


Denn wie stellte bereits Albert Einstein fest:

Die Probleme dieser Welt lassen sich nicht mit den gleichen Denkmustern lösen, die sie erzeugt haben.

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